Το έργο PRIORITY 45 (2022-1-PT01-KA220-ADU-000087183) έχει ως κύριο στόχο την επανεκπαίδευση/επιμόρφωση των ενηλίκων 45+ για την επίτευξη ενός πλήρους και ανθεκτικού εργατικού δυναμικού που, μέσω της καινοτομίας, της δημιουργικότητας και της συνεργασίας, θα μπορεί να επιβιώσει στον σημερινό παγκοσμιοποιημένο και ασταθή κόσμο.
Στην αρχική φάση της έρευνάς του, οι εταίροι του έργου πραγματοποίησαν μια ανάλυση της τρέχουσας εθνικής κατάστασης της εργασίας, εκτός από την αναζήτηση των κύριων αναγκών και ικανοτήτων των ενηλίκων +45 στον τομέα της εργασίας.
Προκειμένου να γίνει κατανοητό αν αυτή η αναζήτηση συμπίπτει με τις πραγματικές ανάγκες της ομάδας-στόχου, μία από τις δραστηριότητες του έργου επικεντρώνεται στην πραγματοποίηση ενός εργαστηρίου σε κάθε μία από τις χώρες που συνεργάζονται στο έργο. Στο διαδικτυακό εργαστήριο από το CEIPES (Ιταλία), συμμετείχαν 7 άτομα, μεταξύ των οποίων άτομα που ανήκουν σε οργανισμούς με εμπειρία στην κατάρτιση ενηλίκων, εκτός από άνεργους και εν ενεργεία ενήλικες ανω των 45 ετών .
Κατά τη διάρκεια αυτής της συνάντησης παρουσιάστηκε το έργο στους συμμετέχοντες και ο συντονιστής έδωσε το λόγο στους πρωταγωνιστές. Πραγματοποιήθηκε μια πολύ ενδιαφέρουσα συζήτηση σχετικά με τις δυσκολίες που μπορεί να αντιμετωπίσει κανείς στην εργασία, ιδίως κατά τη διάρκεια και μετά την πανδημία COVID-19. Επιπλέον, έγινε καταιγισμός ιδεών και ανάλυση των σημερινών ικανοτήτων ενηλίκων +45, καθώς και εκείνων που θεωρούσαν ότι μπορούν να βελτιωθούν. Οι πιο σημαντικές ικανότητες για τους συμμετέχοντες μεταξυ άλλων ήταν η διαχείριση ομάδων, η ομαδική εργασία, η κριτική σκέψη, η ενσυναίσθηση, η διαχείριση του χρόνου, ο προγραμματισμός, η επίλυση προβλημάτων.
Μη χάσετε καμία ενημέρωση σχετικά με το έργο ακολουθώντας τη σελίδα του στο Facebook και το LinkedIn και επισκεπτόμενοι τον ιστότοπο του έργου.