Le interviste sono state effettuate nella settimana dal 21 al 25 agosto 2023. Due delle interviste sono state fatte online e tre di persona. Tutti i partecipanti hanno utilizzato il modulo online del questionario per raccogliere il loro feedback.
Due dei partecipanti sono proprietari di un’organizzazione educativa, uno dei partecipanti ha una società che lavora nel settore dell’assistenza personale per le persone con disabilità, una delle società dei partecipanti ha un salone di cosmetici, mentre uno dei partecipanti possiede una società nel settore della fotografia professionale.
I risultati chiave dopo le validazioni sono stati i seguenti:
– Tutti i partecipanti ritengono che i moduli del curriculum siano abbastanza o molto rilevanti per le esigenze degli adulti over 45, il che è un buon indicatore del fatto che il consorzio abbia formato un curriculum comune adeguato;
– Nel complesso i pareri circa l’idoneità, la pertinenza, l’utilizzabilità e lo sviluppo dei moduli sono stati molto positivi;
– E’ stato molto positivo che nessuno dei candidati abbia risposto che non c’è alcuna possibilità che le loro imprese investano risorse e sostengano l’attuazione di questo programma all’interno delle loro organizzazioni;
– Il tipo meno desiderato di materiali per i nostri candidati erano video animati e test di autovalutazione, mentre tutti gli altri tipi di materiali erano molto interessanti per loro;
– E’ molto interessante che nessuno dei candidati preferisca l’apprendimento autogestito come metodo di insegnamento;
– Tutti i partecipanti hanno concluso che non ritengono che ci siano componenti o elementi specifici mancanti nella struttura del curriculum.